キャッシュフロー計算書

キャッシュフロー計算書は、企業のお金の流れ、つまり現金の出入りを記録した財務諸表の一つです。 損益計算書が企業の「利益」に焦点を当てているのに対し、キャッシュフロー計算書は「現金」に焦点を当てている点が大きな違いです。

なぜ人事担当者がキャッシュフロー計算書を知る必要があるの？

人事担当者にとって、キャッシュフロー計算書は、採用活動や人件費の管理など、様々な場面で役立ちます。 例えば、

• ・採用計画: 会社の資金状況を把握することで、採用人数や採用予算を適切に計画することができます。
• ・人件費の管理: 人件費が会社のキャッシュフローにどのような影響を与えているのかを把握することで、人件費の最適化に繋げることができます。
• ・M&Aや事業拡大: 新規事業への投資やM&Aなどを検討する際に、会社の資金状況を把握しておくことは非常に重要です。

キャッシュフロー計算書でわかること

キャッシュフロー計算書は、主に以下の3つの活動に分けられます。

1. 1営業活動によるキャッシュフロー: 本業である製品やサービスの販売活動によって生み出される現金の流れです。